TS Wisła Kraków SA

Praktyki w Dziale Prawnym

2 dni temu | 27.06.2024, 14:02
Praktyki w Dziale Prawnym

Dział Prawny Wisły Kraków wciąż czeka na chętnych pragnących nabyć doświadczenie w zakresie prawa sportowego. Ogłoszenie dedykowane jest osobom, które interesują się piłką nożną, a dodatkowo chcą poznać funkcjonowanie klubu od środka.

Wymagania na stanowisku: Praktykant w Dziale Prawnym Wisły Kraków:
- student kierunek prawo (najlepiej od 3. roku studiów),
- znajomość przepisów prawa cywilnego, prawa sportowego, prawa gospodarczego i handlowego,
- dobra znajomość pakietu MS Office,
- dobra znajomość j. angielskiego w mowie i piśmie.
Zakres obowiązków:
- czynności pomocnicze w Dziale Prawnym Wisły Kraków,
- czynności pomocnicze przy sporządzaniu wezwań, pism, opinii, wniosków, analiz prawnych, w tym sporządzanie umów cywilnoprawnych pod nadzorem Dyrektora Działu Prawnego oraz Menadżera ds. prawnych,
- sporządzenie innych umów, pism zleconych przez Dyrektora Działu Prawnego lub Menadżera ds. prawnych,
- pomoc przy bieżącej obsłudze prawnej działów Klubu i wykonywanie dodatkowych zadań zleconych przez Dyrektora Działu Prawnego.
Okres trwania: min. 1 miesiąc
- umowa o praktyki absolwenckie (bezpłatna)
– ok. 1 miesiąca, z możliwością nawiązania stałej współpracy na podstawie umowy zlecenie (płatnej).

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV na adres mailowy: [email protected]

Kandydatów prosimy o zapoznanie się z klauzulą informacyjną dotyczącą przetwarzania ich danych osobowych, która dostępna jest TUTAJ.

W przesyłanych dokumentach prosimy o umieszczenie poniższej formuły:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Towarzystwo Sportowe Wisła Kraków S.A. (KRS: 0000130748) w celu obecnej i przyszłych rekrutacji zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych)''.

Udostępnij